我校持續推進青年教師培訓活動
作者/來源: 周敏 發表: 2023-03-11 10:47:35 瀏覽: 13261 次
副主任張瑤解說活動方案
副校長趙文華激勵青年教師
青年教師參會
青年教師是學校發展的生力軍，是教育教學創新的重要力量，青年教師的發展是學校發展的重要戰略保障。為了進一步加強我校師資隊伍建設，營造良好的教學成長環境，促進青年教師快速、健康成長，我校制定了一系列青年教師培訓活動方案，并計劃于2023年春季學期持續推進實施。
三月伊始，春風解凍，教師發展中心集結了我校35歲以下的青年教師，在綜合樓二樓會議室召開青年教師培訓班活動推進會。副主任張瑤對培訓內容和培訓要求進行了細致的解說，副校長趙文華進行了總結陳詞，并鼓勵青年教師牢牢抓住新高考契機，認真研究學習新高考政策，積極承擔學校的各項活動，逐漸提升自己的能力水平，形成自己的職業理想和教育理念。
會議要求，新入職三年內的青年教師應從“應知應會”著手，重點掌握教育教學的常規要求和教學技能，在3月份完成匯報課，4月份提交課件制作比賽參賽作品；入職六年內的青年教師則要在成熟的基礎上向獲得成就方向發展，在3月份和4月份分別參與微課堂制作比賽和解題說題比賽；入職超過六年的青年教師需結合自身實際，確定發展方向，積極申報課題，本學期3月準備研究方向和搜集資料，4月完善申報資料，5月提交教科院。
教育大計，教師為本，師資建設，青年為基。我校積極謀劃青年教師的成長成才之路，構建充滿活力的競爭激勵機制，努力推動習坎教育育先機、開新局，邁好學校高質量發展的關鍵步伐。
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